নতুন খেলোয়াড় যুক্ত করা Quiz

1. নতুন খেলোয়াড় যুক্ত করার প্রথম পদক্ষেপ কী?

• আত্মবিশ্বাস বাড়ানো
• নতুন খেলোয়াড়কে ব্যক্তি হিসেবে জানা
• পুরনো খেলোয়াড়দের সঙ্গে আলোচনা করা
• নতুন খেলোয়াড় সিলেক্ট করা

2. একটি নতুন খেলোয়াড়কে টিমে স্বাগত জানানোর উপায় কী?

• পুরনো খেলোয়াড়দের সাথে বিবাদ সৃষ্টি করা
• সহযোগিতা ব্যতিরেকে তালিকা তৈরি করা
• নতুন খেলোয়াড়কে দলে স্বাগত জানানো
• নতুন খেলোয়াড়কে একা রেখে দেওয়া

3. সিনিয়র খেলোয়াড়দের নতুন খেলোয়াড়দের সঙ্গে যুক্ত করার ভূমিকা কী?

• সিনিয়র খেলোয়াড়দের ক্ষমতা বাড়ানো
• নতুন খেলোয়াড়দের উদ্বুদ্ধ করা
• দলের প্রতি নতুন খেলোয়াড়দের সন্দেহ তৈরি করা
• সিনিয়র খেলোয়াড়দের নতুন খেলোয়াড়দের সঙ্গে যুক্ত করা

4. টিমে ক্লিক তৈরিতে বাধা দেওয়ার উপায় কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের প্রচার করা
• খেলোয়াড়দের একত্রিত রাখা
• খেলোয়াড়দের বিভিন্ন গ্রুপে ভাগ করা
• দলের মধ্যে প্রতিযোগিতা তৈরি করা

5. নতুন খেলোয়াড়দের সাথে টিম মিটিং-এর উদ্দেশ্য কী?

• পুরনো খেলোয়াড়দের বহিষ্কার করা
• নতুন খেলোয়াড়দের পরিচয় করানো
• টিমের পরিকল্পনা লুকানো
• খেলোয়াড়দের মধ্যে প্রতিযোগিতা সৃষ্টি করা

6. নতুন খেলোয়াড়দের জন্য প্রত্যাশা কীভাবে যোগাযোগ করবেন?

• মৌলিক তথ্য শেয়ার করে
• অন্য খেলোয়াড়দের সাথে তুলনা করে
• স্পষ্টভাবে এবং লিখিতভাবে
• সমালোচনা করে অভিমত জানিয়ে

7. একটি টিমের বৈচিত্র্য এবং সহনশীলতার গুরুত্ব কী?

• একটি টিমের বৈচিত্র্য এবং সহনশীলতা দলের সাফল্যের মূল কারণ।
• একটি টিমের বৈচিত্র্য ও সহনশীলতা দলের খরচ বাড়ায়।
• একটি টিমের বৈচিত্র্য ও সহনশীলতা শুধুমাত্র ব্যক্তিগত প্রশিক্ষণের জন্য প্রয়োজন।
• একটি টিমের বৈচিত্র্য ও সহনশীলতা খেলার নিয়মের অংশ।

8. নতুন খেলোয়াড়দের তাদের ভূমিকা বুঝতে কীভাবে সহায়তা করবেন?

• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য বিভিন্ন পদের প্রকৃতি বোঝানো
• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য নিয়মনীতি তৈরি করা
• নতুন খেলোয়াড়দের দায়িত্ব বুঝতে তালিকা তৈরি করা
• নতুন খেলোয়াড়দের সঙ্গে শুধু খেলায় আলোচনা করা

9. নতুন খেলোয়াড়দের টিমের সঙ্গে সFeedback শেয়ার করার সুবিধা কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার সুযোগ।
• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য নিয়মিত পুরস্কার প্রদান।
• নতুন খেলোয়াড়দের সব ধরনের কম্পিটিশনে অংশগ্রহণ।
• নতুন খেলোয়াড়দের বিশেষ প্রশিক্ষণ দেওয়ার সময়।

10. নতুন খেলোয়াড়দের জন্য সামাজিক স্বীকৃতি নিশ্চিত করার উপায় কী?

• প্রতিযোগিতায় জয়লাভ করা
• দলের ডিনার আয়োজন করা
• নতুন খেলোয়াড়কে সদরের সঙ্গে প্রতিযোগিতা করানো
• সকলের সামনে বকুনি দেওয়া

11. নতুন খেলোয়াড়দের সম্পর্ক স্থাপনের জন্য ইন্টিগ্রেশন প্রশ্নপত্রের গুরুত্ব কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের বিজ্ঞাপনে ব্যবহৃত হয়।
• নতুন খেলোয়াড়দের অনুভূতি বোঝার জন্য এটি জরুরি।
• নতুন খেলোয়াড়দের বেতন নির্ধারণ করতে সাহায্য করে।
• এটি শুধুমাত্র পুরানো খেলোয়াড়দের জন্য।

12. দ্রুত নতুন খেলোয়াড়দের সংহত করতে কীভাবে সহায়তা করবেন?

• দলের মধ্যে প্রতিযোগিতা তৈরি করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের নিয়ে দলীয় ভোজের আয়োজন করা।
• প্রাথমিক প্রশিক্ষণ না দেওয়া।
• নির্বাচনী অধিবেশনে তাদের অংশগ্রহণ।

13. নতুন খেলোয়াড়দের টিমে সংহত করার জন্য কোচের ভূমিকা কী?

• কিছুদিন পর্যন্ত তাদের একা রাখা
• খেলার নিয়ম জানানো
• শুধুমাত্র প্রশিক্ষণ দেওয়া
• নতুন খেলোয়াড়দের সাথে সম্পর্ক স্থাপন করা

14. নতুন ও বিদ্যমান খেলোয়াড়দের মধ্যে সামাজিক বন্ধনগুলি কীভাবে উন্নীত করবেন?

• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য টিম ডিনারের আয়োজন করা
• নতুন খেলোয়াড়দের প্রতি অবহেলা প্রদর্শন করা
• একাধারে খেলা চালিয়ে যাওয়া
• সিনিয়র খেলোয়াড়দের কাজ থেকে বিরতি নেওয়া

15. দলের আলোচনার জন্য সময় বরাদ্দ দেওয়ার সুবিধা কী?

• এটি দলের জন্য অনুপ্রেরণা বাড়ায়।
• এটি বিরোধীদের দলকে বিভক্ত করে।
• এটি খেলোয়াড়দের মধ্যে বিশ্বাস তৈরিতে সাহায্য করে।
• এটি খেলোয়াড়দের দক্ষতা উন্নত করে।

16. নতুন খেলোয়াড়দের স্কোয়াডের অংশ হিসাবে অনুভব করাতে কী করবেন?

• সবার সামনে নতুন খেলোয়াড়কে দুর্বল ভাবানো
• পুরনো খেলোয়াড়দের প্রশংসা করা
• শুধুমাত্র ক্রিকেটের স্কিল নিয়ে কথা বলা
• নতুন খেলোয়াড়দের সঙ্গে আলোচনা করা

17. নতুন খেলোয়াড়দের অন্তর্ভুক্ত করার জন্য কার্যকর যোগাযোগের গুরুত্ব কী?

• খেলোয়াড়দের আলাদা গ্রুপে ভাগ করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের দায়িত্বগুলোর সুযোগগুলো নির্ধারণ করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের আগ্রহ কমিয়ে দেয়া।
• খেলোয়াড়দের মধ্যে প্রতিযোগিতা বাড়ানো।

18. নতুন খেলোয়াড়দের গোষ্ঠী আলোচনায় অংশগ্রহণে উৎসাহিত করার উপায় কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের পুরনো খেলোয়াড়দের প্রশংসা করানো।
• নতুন খেলোয়াড়দের প্রত্যেকটি ক্রিকেট ম্যাচ থেকে দূরে রাখার পরিকল্পনা করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের গোষ্ঠী আলোচনায় অংশগ্রহণের উৎসাহিত করতে তাদের মতামত শেয়ার করার সুযোগ দেওয়া।
• নতুন খেলোয়াড়দের নিষিদ্ধ বিষয় নিয়ে আলোচনা করানো।

19. অভিজ্ঞ দলগুলোর সঙ্গে নতুন খেলোয়াড়দের পারিং করার সুবিধা কী?

• নবীন খেলোয়াড়দের আত্মবিশ্বাস বৃদ্ধি করা
• খেলোয়াড়দের মধ্যে এককাকৃতি তৈরি করা
• পুরনো খেলোয়াড়দের মধ্যে বিভেদ সৃষ্টি করা
• নতুন খেলোয়াড়দের পরিত্যাগ করা

20. নতুন খেলোয়াড়দের তাদের দলের মধ্যে ভূমিকা বুঝতে কীভাবে সহায়তা করবেন?

• নতুন খেলোয়াড়দের প্রশিক্ষণ না দেওয়া।
• নতুন খেলোয়াড়দের একাকী খেলতে উৎসাহিত করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের দায়িত্ব স্পষ্ট করে তাদের সহায়তা করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের সম্পর্কে দলের সকলের পরামর্শ নেওয়া।

21. নতুন খেলোয়াড়দের জন্য টিম ডিনারের গুরুত্ব কী?

• শুধুমাত্র প্রশিক্ষণ উপর জোর দেওয়া
• দলের স্কোর বাড়ানো
• প্রতিযোগিতামূলক মনোভাব সৃষ্টি করা
• নতুন খেলোয়াড়দের মধ্যে বন্ধন তৈরি করা

22. গোষ্ঠী বৈষম্যের পরিবর্তে টীমওয়ার্ক যে কীভাবে উত্সাহিত করবেন?

• পুরনো খেলোয়াড়দের অবহেলা করা
• ক্লিক তৈরি করা
• দলের বৈঠক অনুষ্ঠিত করা
• নতুন খেলোয়াড়দের অবরুদ্ধ করা

23. দলের সদস্যদের মধ্যে খোলামেলা ও সৎ আলোচনার গুরুত্ব কী?

• এটি কৌশল পরিবর্তনের জন্য উত্তেজনা তৈরি করে।
• এটি দলের নেতা নির্বাচন করে।
• এটি খেলার সমর্থন বাড়ায়।
• এটি একটি বিশ্বাসযোগ্য পরিবেশ তৈরি করে।

24. নতুন খেলোয়াড়দের দলের দ্বারা বিশ্বাসিত অনুভব করাতে কী করবেন?

• নতুন খেলোয়াড়দেরকে দলের অংশ হিসেবে অনুভব করাতে সিনিয়র খেলোয়াড়দের সাহায্য করতে হবে।
• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য আলাদা আলোচনা সেশন আয়োজন করা উচিত নয়।
• নতুন খেলোয়াড়দের মুখোমুখি আলোচনা করতে নিরুৎসাহিত করতে হবে।
• নতুন খেলোয়াড়দের চিনতে পারার জন্য তাদের সাথে আলাদা দলে কাজ করতে হবে।

25. সকল খেলোয়াড়ের জন্য একটি ইন্টিগ্রেশন প্রশ্নাবলী তৈরি করার সুবিধা কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের অনুভূতি বোঝার জন্য এই প্রশ্নাবলীর প্রয়োজন।
• পুরাতন খেলোয়াড়দের প্রশিক্ষণ দেওয়ার জন্য এটি প্রয়োজনীয়।
• খেলোয়াড়দের ক্লাসিফিকেশন করার জন্য এটি কাজে আসে।
• ম্যাচের পরিসংখ্যান সংগ্রহের জন্য এটি প্রাথমিক।

26. দলের মধ্যে ইতিবাচক সম্পর্ক তৈরির কৌশল কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের একা ছেড়ে দেওয়া।
• নতুন খেলোয়াড়দের সাথে সম্পর্ক তৈরির জন্য দলে সাধারণ বৈঠক করা।
• শুধুমাত্র সিনিয়র খেলোয়াড়দের মত নেওয়া।
• দলের মধ্যে ক্লিক তৈরি করা।

27. নতুন খেলোয়াড়দের জন্য প্রত্যাশা স্পষ্ট করার গুরুত্ব কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য প্রশংসা দেওয়া গুরুত্বপূর্ণ।
• নতুন খেলোয়াড়দের সাথে প্রতিযোগিতা করা গুরুত্বপূর্ণ।
• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য প্রত্যাশা স্পষ্ট করা গুরুত্বপূর্ণ।
• নতুন খেলোয়াড়দের ফিটনেস যাচাই করা গুরুত্বপূর্ণ।

28. নতুন খেলোয়াড়দের তাদের দায়িত্ব বোঝানো কিভাবে নিশ্চিত করবেন?

• প্রত্যাশা স্পষ্টভাবে বোঝানো
• খেলোয়াড়দের একত্রে রাখা
• নতুনদের দোষ ধরা
• কেবল অভিজ্ঞদের কথায় রাজি হওয়া

29. নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার দায়িত্ব দেওয়ার সুবিধা কী?

• নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার সুবিধা হলো স্কোয়াডে বিশৃঙ্খলা তৈরি করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার সুবিধা হলো দলের মধ্যে মনোযোগ বিভ্রান্তি সৃষ্টি করা।
• নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার সুবিধা হলো পুরনো খেলোয়াড়দের গোপন রাখা।
• নতুন খেলোয়াড়দের মতামত শেয়ার করার সুবিধা হলো দলের সঙ্গে তাদের সংযোগ স্থাপন করা।

30. নতুন এবং বিদ্যমান খেলোয়াড়দের মধ্যে ইতিবাচক সামাজিক সম্পর্ক কীভাবে উন্নীত করবেন?

• তাদের খেলা নিয়ে শুধু নির্দেশনা দেওয়া
• নতুন খেলোয়াড়দের জন্য টিম ডিনার আয়োজন করা
• পুরনো খেলোয়াড়দের সাথে একাকী তৈরি থাকা
• নতুনদের রিপোর্ট দেওয়ার জন্য চাপ তৈরি করা